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FIFEME Filles Femmes Meres

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Le groupe FEMMES RÉVOLTÉES …

Le groupe FEMMES RÉVOLTÉES

29 Avril 2020 , Rédigé par Filles Femmes Meres Publié dans #revoltée, #femmes, #groupe, #reseaux sociaux, #social, #luttes, #informations, #messages, #infos, #combats, #WomenRights, #posts, #Facebook, #Afrique, #hommes, #égalité, #économie, #culturel, #culture, #mouvement, #politique, #revendication, #partage, #décision, #salaire, #compétence, #carrières, #travail, #work, #working, #Women, #promotion, #exigence, #Discrimination, #genre, #indépendance, #Exemples, #Politics, #action

FEMMES REVOLTEES est un mouvement indépendant des partis et des corps intermédiaires Il a pour vocation de revendiquer l’égalité de traitement entre les hommes et les femmes plus particulièrement sur l’aspect économique, et culturel. FEMMES REVOLTEES...

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Coralie Chaufour, dirigeante de ENTREPRENEUR FIRST, entreprise d'incubation et chasseuse de talent …

Coralie Chaufour, dirigeante de ENTREPRENEUR FIRST, entreprise d'incubation et chasseuse de talent

22 Avril 2019 , Rédigé par Sorel LACKMY Publié dans #entreprise, #femme, #incubateur, #développement, #sociét, #innovation, #entrepreneuse, #mixité, #feminin, #business, #economie, #emploi, #travail, #work, #working, #job, #talent, #ambition, #startup, #international, #Tech

ENTREPRENEUR FIRST (EF) continue son expansion internationale et a ouvert des bureaux à Paris récemment avec Coralie CHAUFOUR comme dirigeante. Entrepreneur First révolutionne le mode de création des startups tech. EF investit dans les personnes qui ont...

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Les jeunes diplômé.e.s sont souvent discriminées ! …

Les jeunes diplômé.e.s sont souvent discriminées !

1 Avril 2019 , Rédigé par FIFEME Publié dans #étudiantes, #diplome, #diplomees, #discrimination, #emploi, #RH, #DRH, #entreprise, #interim, #work, #working, #mixité, #inégalités, #injustice, #compétences, #jeunes, #chiffres, #étude, #enquête, #social, #sociétés, #jeunesse, #youth, #studies, #France, #femmes, #hommes, #travail, #salaire

C'est dès l'obtention de leur diplômes que les jeunes femmes sont discriminées pour l'accès à l'emploi d'après l'étude de l'APEC, l'association pour l'emploi des cadres. Discrimination à l'embauche, salaires plus faibles, fonctions moins valorisantes,......

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Après le 3 novembre 2018, 11h44, les femmes travaillent pour rien ! …

Après le 3 novembre 2018, 11h44, les femmes travaillent pour rien !

3 Novembre 2018 Publié dans #travail, #femmes, #salaire, #Discrimination, #française, #égalité, #Europe, #salarié, #écart, #victimes, #argent, #money, #work, #wok, #working, #workers, #female, #women, #woman, #masculin, #feminin, #inégalités, #luttes, #dénoncer, #savoir, #connaissance, #information, #news, #french, #action, #european, #eruopéen, #Bruxelles

La "Journée européenne de l'égalité salariale" tombe ce samedi. Pour l'économiste du travail Dominique Meurs, "la France est plutôt dans la moyenne si, au lieu de regarder l'écart des salair... Les femmes françaises restent encore victimes d'un écart...

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FINANCE: un réseau pour les femmes responsables financieres …

FINANCE: un réseau pour les femmes responsables financieres

7 Juillet 2018 , Rédigé par FIFEME Publié dans #femmes, #réseau, #emploi, #travail, #diplomées, #assurance, #banque, #conseil, #experience, #federation, #feminin, #feministe, #mixité, #organisations, #décison, #décideur, #finance, #financial, #work, #bank, #réussite, #carrière, #financier, #Exemples, #accompagnement, #entreprise, #partager, #partage, #connaissances, #performance, #talents, #féminin, #réalités, #social, #société, #savoir, #France, #networking, #FMI, #Finance, #changement, #avenir, #réussir, #masculin, #fédération, #ChristineLagarde, #information, #comprendre, #international, #aide, #développement, #soutien, #culture, #monde, #entraide, #working, #wok, #Women@work, #entreprises, #sociétés

Si vous êtes une femme travaillant dans le milieu de la finance, la fédération Financi’Elles permet de promouvoir la mixité et la parité dans le domaine de la finance. Elle peut faciliter l'accès aux femmes aux hauts postes de ce secteur. Par son réseau,...

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SALAIRES : le Name & Shame pour l'égalité salariale et professionnelle entre les femmes et les hommes ? …

SALAIRES : le Name & Shame pour l'égalité salariale et professionnelle entre les femmes et les hommes ?

20 Avril 2018 , Rédigé par FIFEME Publié dans #travail, #inégalité, #Name&Shame, #société, #dénoncer, #hommes, #employer, #working, #France, #droits, #savoir, #information, #égalité, #luttes, #changer, #ministère, #gouvernement, #féminin, #réalités, #social, #Exemples, #campagne, #Politics, #politique, #salaires, #salariale

Comment pousser les entreprises françaises à respecter l’égalité salariale et professionnelle entre les femmes et les hommes ? La secrétaire d’Etat aux droits des femmes, Marlène Schiappa, a envisagé, à l’automne dernier, d’utiliser la méthode très anglo-saxonne...

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